Неретко се у Србији може чути да је неко жртва мобинга, али није тако чест случај да запослени, због страха од губитка радног места или немогућности наласка новог посла, заиста и учине нешто тим поводом.
У мобинг се сврстава свако морално злостављање, шиканирање, иживљавање, понижавање и слично понашање над запосленим, које се остварује путем понављаних акција, а има за циљ и/или последицу деградацију услова рада за злостављаног радника.
Запослени у Србији ускоро би могли да, без подношења тужби суду, захтевају исплате пуне зараде и других примања од послодаваца у поступку за мирно решавање радних спорова, а исто ће бити могуће и за запослене у јавном сектору који примају плату.
БЕОГРАД - Трибина „Када знаш како, комуницирати је лако", коју поводом Међународног дана младих организује Удружење „Кућа постигнућа", одржаће се 12. aвгуста у Канцеларији за младе у Београду.
БЕОГРАД, ПАРИЗ - Сведоци смо и у нашој земљи честих примера да су се колеге на послу и уопште људи отуђили једни од других, да се хуманост изгубила, али изгледа да није баш увек и свугде тако, што показује и добар пример Француске, где би ускоро требало да ступи на снагу закон о даривању дана одмора колеги који има тешко оболело дете.